2012 Yılı 500 Bin Kişiye İş Fırsatıyla Geliyor
Şirketler 2012 için istihdam planları yapıyor. İK uzmanlarına göre yılın ilk çeyreğinde perakende ve finans başta olmak üzere üzere 500 bin kişi için iş fırsatının doğacak.
Aylin Löle’nin haberi
Tahminlere göresosyalmedya ve ÇEDuzmanıgibi ‘yeni’meslekgrupları da istihdam rüzgarından payını alacak. İlk 3 ayda500bin kişiyefırsatdoğarfinans-perakende ‘iş’in başını çeker.
Şirketleryeniyıliçinprojeksiyonhazırlıyor, istihdam tahminleri işsizin umudu oluyor.İnsan Kaynakları uzmanları, bir işten diğerine ‘transfer’ olanlar da dahil olmak üzere 2012′in ilk üç ayında yaklaşık500bin kişinin istihdam piyasasında hareket yaratacağını söylüyor. SecretCV.Com Genel Müdürü Okan Tütüncü, ’2012′nin ilk üç ayında, 2011′in son üç ayına paralel bir istihdam hareketi bekliyorum. Dolayısıyla sadece bizim aracılığımızla işe yerleşenlerin sayısı kötümser bir tahminle 80-90 bini bulur’ diye konuştu. Sadece 2012′nin ilk çeyreğinde değil yılın genelindeki istihdam hareketinin başını ise perakende ve finans sektörlerinin çekeceğini belirten Tütüncü, şöyle devam etti: ‘Hiç durmadan büyüyecek bir sektör perakende, çünkü AVM’ler açılmaya devam ediyor. Dolayısıyla 2012′de istihdam yaratacak bir numaralı sektörün mağazacılık-perakende olduğunu düşünüyorum. Call-center ve sigorta sektörüde büyüme devam edecek. Yılın ikinci yarısından itibaren ise finans sektöründe yeni şube atağıyla birlikte ciddi bir istihdam hareketi bekliyorum.’
Teknosa bin kişi alacak
HALKA açık şirketler başta olmak üzere bir çok şirketyeniyılda ne kadar eleman alacağını tam olarak henüz açıklamazken,projeksiyonlarışimdiden belli olan şirketler,yeniyılda birçok kişi için iş kapısı olacak. ÖrneğinTeknosa, 2012′de mağazalarında ve genel müdürlükte istihdam etmek üzere bin kişi istihdam edeceğini belirtti. ORKA Group, yüzde 75′imağazalarındaistihdam edilmek üzere toplam 450 kişiyi işe alacağını açıklarken, Saat&Saat iseyeniyılda 130 kişiyi işe alma planları yapıyor.
Dolaylı katkısı da var
DARTYİnsanKaynakları Müdürü SeldaBağlanise şöyle konuştu: ‘Yılda ortalama 5mağazaaçarak büyüyoruz. Önümüzdekiyılda aynıstratejimizgeçerli. Bu bizim için 120-140 kişi arasındayeniistihdam anlamına geliyor. Aslındamağazaaçıldığında sadece Darty için istihdam sağlanmıyor. Tedarikçilerimizin bordrosunda olanmarkapersonelleri sayıları da artıyor. Perakendede büyüme sonucu istihdam artışı en çokmağazakadrosunda oluyor. Dolayısıyla en çoksatışdanışmanınaihtiyaçduyacağız. Bununlabirliktemağaza yönetim ekibi,depo, kasa, müşteri hizmetleri, çağrı merkezi personeli alımları gerçekleşecek.’
AYTAÇ ve ATLAS HALI’ya bin kişi
AYTAÇ, su fabrikalarının sayısını 2012′de 6 kat artırıyor ve Adapazarı’nda yeni bir süt ve süt ürünleri tesisi kuruyor. Ayrıca mevcut üretim tesislerinin de kapasite artıracak. Bu yatırımlarla 1000 kişilik yeni istihdam olanağı sağlanacak. Atlas Halı Genel Müdürü Dr. Meriç Bebitoğlu ise ’2012 yılı sonunda kadar Atlas Halı olarak 250 bayi ve 1000 kişilik istihdam planlamamızda yer alıyor. Pazarlama, satış, üretim ve İK departmanlarına yeni alım yapacağız’ dedi.
6 bin 500 kişiye iş
TEKFEN İnşaat İK Koordinatörü Erhan Hersek, ’2012′de, Tüpraş Rafinerisi projesi için 4 bin 500 kişi; Fas ve Türkmenistan’da görevlendirilmek üzere ise 2 bin kişi olmak üzere, toplam 6 bin 500 kişiyi istihdam edeceğiz. Bu rakamın yüzde 15-20′si ‘beyaz yaka’, yüzde 80-85′i ise mavi yakalılardan oluşması planlanıyor. Yaklaşık 1.200 beyaz yakalı yeni istihdamın yüzde 10′unu, yeni mezunlar oluşturacak’ dedi.
Bankalar, 7 bin kişiye fırsat yaratacak
YENİ yılda en hareketli olacak sektörlerin başında ise finans geliyor. Özellikle bankacılığın 2012′de 7 bin istihdam yaratacağı öngörülüyor. Yapı Kredi İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı Cihangir Kavuncu, ‘Şu anda 901 şubemiz bulunuyor ve önümüzdeki her yıl 50-60 şube açmayı planlıyoruz. Şube açılışlarına paralel olarak da işe alımlarımızı gerçekleştirmeye devam ediyoruz’ dedi. Global Menkul Değerler Direktör Yrd. Yonca Yücel de ’2012′de 43 yeni istihdam planladık. Yatırım uzmanı, IT uzmanı, trader, analist ve de satış kadrosuna alım yapacağız’ dedi.
EYLÜL İTİBARIYLA 1.7 MİLYON KİŞİLİK EK İSTİHDAM SAĞLANDI
2010/Eylül(*) 2011/Eylül(*) Değişim(*)
Çalışma çağındaki nüfus 52.718 53.832 1.114
İşgücü 25.907 27.147 1.240
İstihdam 22.973 24.749 1.776
İşsiz Sayısı 2.934 2.398 -536
Bu yılın eylül dönemi itibarıyla Türkiye’nin nüfusu 1 milyon 117 bin kişilik artışla 72,6 milyon kişiye ulaştı. Sözkonusu dönemde 15 yaş üstü çalışma çağına gelmiş nüfus ise 1 milyon 114 bin kişi artarak 53 milyon 832 bin kişiye ulaştı. (*TÜİK verileri, milyon kişi)
Sosyal medya uzmanına talep artacak
Kariyer.net Genel Müdürü Yusuf Azoz, 2012 yılında istihdamda gözde mesleklerin yeni nesil iş alanlarında olacağına dikkat çekerek, dijital medya, çevre ve sağlık sektörlerinin yaşanan yeni teknolojik gelişmeler beraberinde çekiciliğini arttıracağını söyledi. Azoz, sosyal medya uzmanı, organ nakil koordinatörü, çevresel etki değerlendirmesi uzmanı gibi yeni nesil uzmanlık alanlarına talebin her geçen gün arttığına dikkat çekti.
Hyundai yatırımı bekliyor
HYUNDAI Assan Yurtiçi Satış, Satış Sonrası ve Pazarlama Genel Müdürü Ümit Karaarslan, Hyundai’nin Türkiye’ye yapmayı planladığı yatırımı anımsatarak, bu yatırım konusunda hala karar aşamasında olunduğunu, yapılacak yatırımla Türkiye’ne üretim kapasitesinin iki katına çıkacağını, bu konudaki gelişmeleri beklediklerini kaydetti. Karaarslan, bu yatırımla minimum 800-bin kişi arasında yeni istihdam gerçekleşeceğini söyledi.
İşverenler alımda ‘pozitif’
ManpowerGroup tarafından yayınlanan 2012 yılı 1. çeyrek Manpower İstihdama Genel Bakış Araştırması’na göre Türkiye’deki işverenler 2012′de istihdam yaratmaya pozitif bakıyor. Sonuçlara göre Türkiye’deki +%22 oranındaki Net İstihdam Görünümü’nün, geçen çeyreğe oranla yüzde 2 artarken geçen yılın aynı çeyreğine göre yüzde 5 geride. Manpower Türkiye Genel Müdürü Ebru Coş, işverenlerin işe alım hızlarında az da olsa yükselme olduğunu söylüyor.
AKŞAM
Konuya dahil diğer yazılar:
